免学费、保就业、给补贴！连云港市信息技工学校招生政策“全家桶”深度解析
在“技能强国”战略与“职教高考”改革的双重红利下，连云港市信息技工学校以“政策杠杆”撬动职教发展新机遇：免学费覆盖全体学生、企业订单班“入学即入职”、升学就业“双轨并行”、百万补贴助力“技能筑梦”。这所黄海之滨的技工学校，正以“真金白银”的政策礼包打破“职校=差生”的偏见，用“保就业、提待遇、畅通道”的承诺，为中考分流生、技能爱好者、产业追梦人铺就一条“低门槛、高回报”的成才坦途。
本文将从学费减免、奖助体系、招生模式、就业保障、升学通道五大维度，深度解析2024年最新招生政策，为考生及家长提供一份“政策说明书”与“择校指南针”。
一、学费减免：零负担入学，普惠型职教兜底民生
“全民免学费”政策全覆盖
适用对象：全体在籍学生（含农村户籍、县镇非农户籍、城市家庭经济困难学生）。
减免标准：
中级工班：2200元/生/年（省财政补贴）
高级工班：3600元/生/年（国家财政补贴）
操作流程：入学即享，无需申请，学费直接抵扣，学生仅需缴纳教材费、住宿费等杂费（年均约1500元）。
特殊群体“叠加福利”
家庭经济困难学生：
认定标准：低保家庭、特困供养、残疾学生、孤儿等。
补贴额度：2000元/生/年国家助学金（按学期发放）+ 500元/生/年校内生活补贴。
涉农专业学生：
补贴政策：除免学费外，额外享受3000元/生/年“乡村振兴技能人才补贴”。
连云港户籍学生：
地方红利：凭本地身份证报考，可申请“港城技能雏鹰计划”奖学金（2000元/年，覆盖前20%学生）。
二、奖助体系：从“输血”到“造血”，技能越强奖励越高
“技能进阶”奖学金梯度激励
新生入学奖：
中考成绩达普通高中录取线：奖励5000元，免除首年住宿费。
技能特长生（获省级以上竞赛奖项）：奖励3000元，直通“精英班”。
学年进步奖：
综合成绩排名前10%：一等奖学金3000元/年
排名11%-30%：二等奖学金1500元/年
单科成绩满分：额外奖励500元/科
竞赛专项奖：
国家级技能大赛一等奖：奖励5万元，推荐入职中船重工、恒瑞医药等名企。
省级技能大赛前三名：奖励1-3万元，保送江苏海洋大学本科专业。
“企业冠名”奖学金精准对接产业
合作企业名单：日出东方太阳能、盛虹石化、康缘药业、鹰游纺机等12家龙头企业。
奖励标准：
企业“订单班”学生：每年获企业奖学金2000-5000元，实习期工资上浮20%。
校企联合培养生：参与企业项目研发，按贡献度发放“技术攻关奖”（最高2万元/项目）。
三、招生模式：定制化培养，让“兴趣”与“产业”双向奔赴
“四大招生通道”精准匹配需求
通道一：三年制中级工班
培养方向：智能制造技术员、电子商务运营师、新能源设备运维员。
招生对象：初中毕业生，毕业颁发中级工职业资格证书，可直接就业或升读高级工班。
通道二：五年制高级工班
培养方向：工业机器人系统运维师、云计算工程师、医药信息化工程师。
招生对象：初中毕业生，毕业颁发高级工职业资格证书（等同大专学历），优先入职合作名企。
通道三：“3+3”分段培养班
升学路径：3年职校+3年本科（对接江苏海洋大学、连云港师专）。
招生对象：中考成绩达本地四星级高中录取线70%，毕业颁发全日制本科文凭。
通道四：企业订单班
合作企业：中复连众（风电叶片制造）、天明机械（高端装备制造）、正大天晴（医药信息化）。
培养特色：企业参与课程设计，学生毕业直通企业岗位，起薪高于同级毕业生30%。
“弹性入学”政策破除门槛限制
社会人员招生：
对象：退役军人、下岗职工、农民工、新型职业农民。
学制：1-3年弹性学制，支持半工半读，毕业颁发中级工/高级工证书。
技能提升班：
对象：在职人员、待业青年。
课程：开设“工业互联网”“跨境电商”“新能源运维”等短期班，学费补贴50%，结业推荐就业。
四、就业保障：从“毕业包分配”到“入职即骨干”
“三重就业保障”体系闭环管理
保障一：合作企业“兜底就业”
企业数量：签约合作企业超200家，涵盖智能制造、新能源、医药健康、跨境电商四大产业集群。
就业协议：学生入学即签订《就业保障协议》，承诺100%推荐就业，三次推荐未果退还50%学费。
保障二：就业服务“全程护航”
岗前培训：开设“职场礼仪”“沟通技巧”“简历优化”等课程，企业HR进校模拟面试。
跟踪服务：毕业生就业档案跟踪5年，提供免费技能提升培训、岗位二次推荐、劳动纠纷援助。
保障三：校友网络“终身赋能”
校友会资源：覆盖长三角、珠三角12个城市，定期举办“行业大咖面对面”“职场经验分享会”。
创业扶持：优秀毕业生可申请“职教生创业基金”（最高20万元），入驻校内创业园享3年免租。
“高薪优岗”直通车计划
名企岗位：
恒瑞医药：医药信息化工程师（月薪8000-12000元）
盛虹石化：智能制造技术员（月薪7500-11000元）
日出东方：新能源设备运维师（月薪7000-10000元）
新兴产业风口岗位：
人工智能训练师（合作企业：360政企安全集团）
跨境电商运营专员（合作企业：连云港自贸片区跨境电商园）
工业互联网实施工程师（合作企业：徐工汉云工业互联网平台）
五、升学通道：职教高考“立交桥”，直通本科不是梦
“3+3”直升本科计划
合作院校：江苏海洋大学（计算机科学与技术）、连云港师范高等专科学校（软件技术）。
升学条件：
中职阶段成绩排名前30%
通过转段考试（文化课+技能考核）
学历效力：全日制本科文凭，与普高升学学生同等待遇，可考研、考公、考编。
“职教高考”弯道超车路径
考试科目：语文（150分）、数学（150分）、英语（100分）+ 专业技能（300分）。
升学优势：
文化课难度低于普高，技能分占比高，职校生易突围。
2023年学校职教高考本科上线率42%，远超全省平均水平。
目标院校：南京工业职业技术大学、江苏联合职业技术学院等本科层次职业院校。
“海外研修”国际化通道
合作院校：德国代根多夫应用技术大学（工业4.0方向）、日本工学院专科学校（智能制造方向）。
申请条件：
高级工班成绩排名前10%
通过德语/日语N2考试
资助政策：学校提供50%学费补贴，合作企业提供实习岗位及生活津贴。
总结：政策红利“职”等你来，技能报国正当其时
连云港市信息技工学校以“政策组合拳”重塑职教生态：免学费政策让寒门学子“零门槛”入学，奖助体系让技能强者“越努力越幸运”，企业订单班让就业选择“从‘包分配’到‘挑企业’”，职教高考让升学路径“从‘独木桥’到‘立交桥’”。在这里，职校生不再是“分流后的无奈选择”，而是“产业升级的生力军”；职教不再是“托底教育”，而是“人才造血站”。
当职校生手握专利证书登上领奖台，当毕业生带着企业订单回校招聘，当家长为孩子选择职校而骄傲——这所黄海之滨的技工学校，正以“政策破壁”证明：职教的未来，是“技能改变命运”的星辰大海；职校生的舞台，是“产业报国”的广阔天地。
上一篇：从实训车间到就业岗位，连云港市信息技工学校凭何口碑“破圈”？
下一篇：返回列表
